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Ecole hôtelière de Lausanne

Sector
Education & Formation
Location:
Lausanne
Established in
1893
Employees
544
             
Certifiée
We introduce ourselves

L'EHL, Ecole hôtelière de Lausanne, est l'ambassadrice de l'hospitalité traditionnelle suisse et fait figure de pionnier dans l'enseignement de l'hospitalité et des métiers de l'accueil depuis 1893 avec plus de 25'000 anciens élèves dans le monde et plus de 120 nationalités. L'EHL est la première école de gestion hôtelière au monde qui offre des programmes académiques sur ses campus de Lausanne, Chur-Passugg et Singapour, ainsi que des solutions d'apprentissage en ligne. L'école est classée n°1 par QS World University Rankings par sujet et CEOWorld Magazine, et son restaurant gastronomique est le seul établissement éducatif au monde à détenir pour la deuxième année consécutive une étoile Michelin.


What employees say

Voilà presque 10 ans que je travaille pour l'’EHL et c'est toujours avec un grand plaisir que je me lève chaque matin! Dans le cadre de mes fonctions, j'apprécie beaucoup les échanges avec les candidats et voir ensuite certains d'entre eux s'épanouir et se développer en tant qu'étudiants sur le campus! Mes collègues viennent des quatre coins du monde ce qui crée un environnement très divers et nous partageons tous des valeurs d'ouverture, de tolérance et d'esprit d'équipe. 

Ce qui m’épate à l’EHL c'est aussi le fait de pouvoir discuter facilement avec les membres de la Direction et de pouvoir élargir son cahier des charges selon ses envies. Pour ma part, cela s'est traduit par un engagement dans le comité CSR et une récente intégration dans la "EHL Talent Academy" qui permet aux jeunes professionels de travailler sur des projets transversaux. Grâce à ces projets, j'ai l'impression d'avoir une meilleure vue d'ensemble du Groupe et d'être plus proche de mes collègues des autres départements.

Mon ambition est d'évoluer et de grandir au sein du Groupe EHL et peut-être de commencer un jour une nouvelle aventure professionelle sur notre campus à Singapour!


Marion Monestel
Senior Admissions and Student Events Officer
81 %
L'encadrement a confiance dans le fait que nous accomplissons notre travail correctement sans nous contrôler constamment.

82 %
Je dispose des ressources et du matériel nécessaires pour la réalisation de mon travail.

94 %
Le personnel est traité équitablement quelles que soient ses orientations sexuelles.

89 %
Je suis fier (fière) de déclarer à d'autres que je travaille pour cette entreprise.

79 %
J'apprécie la contribution citoyenne de mon entreprise.

80 %
L'encadrement possède les compétences nécessaires pour gérer l'entreprise.

What defines us

Au sein de l'EHL, nous sommes une véritable famille soudée notamment autour de valeurs phares et de "savoir-être" qui font la renommée internationale de notre institution depuis plus de 125 ans.

Chaque collaborateur est important dès le premier jour. Nous nous connaissons tous et nous sommes conscients que chacun a un rôle à jouer au sein du campus.

L'EHL connaît une croissance rapide et soutenue, ce qui nous permet d'offrir d'excellentes opportunités de carrière et de perfectionnement professionnel à nos collaborateurs.

Dotés d'esprit pionnier, nous sommes prêts à parcourir le monde pour trouver des professionnels hautement qualifiés et dynamiques, dotés d'un sens aigu du détail et d'une grande sensibilité culturelle. Par ailleurs, nous encourageons nos enseignants académiques et d'arts pratiques à jouer un rôle actif dans notre industrie et la recherche.

 

What inspires us

L'EHL offre un environnement de travail exceptionnel avec des installations et des bureaux modernes.

Les collaborateurs jouissent de nombreux avantages tels qu'entre autre les 7 semaines de vacances par an, l'accès à des repas de haute qualité et gratuits sur le campus, des conditions tarifaires avantageuses au restaurant gastronomique, des places de parking gratuites, des possibilités de télétravail pour les collaborateurs dont la fonction le permet, des activités sportives et culturelles, un service de blanchisserie, un service de conciergerie, un salon de beauté/coiffure, l'accès à une épicerie fine, des réductions auprès de partenaires externes (hôtels, compagnies aériennes, restaurants, etc.) ou encore des rabais sur les offres de formation EHL.

 

Highlights from the measures taken


L'EHL organise un grand nombres d'événements qui contribuent à la culture d'entreprise dont la semaine des collaborateurs pendant laquelle les collaborateurs peuvent participer à de nombreuses activités (cours de cuisine, yoga, conférences, massages) et qui se termine sur un grand barbecue, la semaine des valeurs qui met à l'honneur des valeurs chères au Groupe, la semaine de la durabilité qui implique souvent des producteurs locaux et des ONGs, les fêtes de fin d'année, le Noël des enfants, ou encore les activités de Team Building par équipe en partenariat avec la plateforme Alaya qui permet à nos équipes de réaliser ensemble des actions caritatives. 

Pour assurer un échange régulier d'information entre les collaborateurs et la Direction, des petits-déjeuners sont régulièrement organisés pendant lesquels les collaborateurs en petits comités peuvent directement discuter avec les membres du Comité Executif. 

Et enfin, afin de promouvoir une ambiance de travail saine et d'encourager le dialogue sur des problématiques sociétales, de nombreux projets sont mis à l'honneur comme les conférences organisés par le collectif "Women in Leadership" ou encore les tables rondes organisées avec la Fondation Non-violence. 

Executive management comment

L'EHL a à cœur de créer une communauté dont les liens sont renforcés par des valeurs communes de respect, d'ouverture et de durabilité, tant pour les étudiants que pour les collaborateurs. 

Le bien-être des employés n'est pas un luxe, mais une responsabilité qui informe chaque décision prise en matière de ressources humaines. La diversité et l'intégration sont deux principes directeurs sur lesquels nous travaillons main dans la main avec chaque collaborateur, afin de fournir un terrain fertile à l'épanouissement personnel qui, à son tour, bénéficie à l'ensemble de l'organisation. 

En tant que groupe d’éducation formant de futurs dirigeants qui travailleront dans de nombreuses industries à travers le monde, nous sommes déterminés à donner l'exemple en offrant un lieu de travail dynamique qui offre l'égalité des chances, des défis variés et un espace sûr pour des discussions sincères à tout moment.


Pascal Gauthier
Chief Culture and Marketing Officer

Career and jobs

Application tips

Venez inventer l'avenir du secteur de l'accueil

L'EHL est reconnue mondialement par tous les acteurs du secteur et est systématiquement classée parmi les meilleures écoles hôtelières du monde. Rejoignez notre communauté mondiale d'étudiants, d'anciens élèves, d'enseignants, d'employés et de professionnels du secteur pour inventer l'avenir des métiers de l'accueil avec un enseignement de qualité, des innovations et des programmes de recherche.

 

Des collaborateurs d'exception

L'EHL est systématiquement classée par les professionnels du secteur et des publications indépendantes parmi les meilleures écoles de management hôtelier. C'est également le seul lieu qui vous permet de travailler avec les meilleurs acteurs du secteur. Que ce soit dans le domaine de l'accueil, de l'enseignement ou de la technologie, notre modèle éducatif unique rassemble des étudiants et des enseignants motivés, ainsi que des leaders du secteur pour créer un environnement de travail et d'apprentissage exceptionnel.

Our great workplace

Visitez notre espace dédié aux carrières sur notre site Internet: 

https://www.ehl.edu/fr/a-propos-de-l-ehl/emplois-l-ehl

Contact
Sonia Cid
Human Resources Director

E-Mail: ressourceshumaines@ehl.ch

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Media

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